Category Archives: Utveckla medarbetarna
The good ones are NOT ’always a bit odd’
The good ones are not ’a bit odd’ I write this blog post in defense [...]
Tech debt in one of TheMusicGiant’s mobile teams
Tech debt in one of TheMusicGiant’s mobile teams Almost three years ago, I wrote a [...]
Arbetsplatsmobbning? Så här gör man det.
Arbetsplatsmobbning? Så här gör man. Baserat på några egna upplevelser och observationer så tänkte [...]
”Culture fit” – verkligen?
”Culture fit” – verkligen? Att försöka utvärdera någons ”culture fit” vid rekrytering kanske låter bra, [...]
Svårt att rekrytera? Höj kraven!
Svårt att rekrytera? Höj kraven. Jag har ett antal gånger varit i situationer där [...]
Kommer vi att lösa framtidens rekrytering?
Kommer vi att lösa framtidens techrekrytering? Den 24 januari sitter jag i panelen på [...]
Innovation? Ja, tack!
Alla vill uppmuntra innovation – men på ett sätt som fungerar! Den 15 november [...]
De nio Nazgûlerna – nio upplevda hinder för förändring
De nio Nazgûlerna – eller nio upplevda hinder för förändring I sammanhang där förändringar, [...]
Rekrytera? Javisst! …eller?
Rekrytera? Javisst! ….eller? Jag har ett antal gånger varit i situationer där jag som [...]
Mätningar i agila utvecklingsteam? Mät rätt saker!
Mätningar i agila utvecklingsteam? Mät rätt saker! Vardagen Det är ganska vanligt att man i [...]